Hvad er ikke-finanskompensation?

Ud over lønsedlen har virksomheder en bred vifte af valg, når de overvejer medarbejderkompensation. Livskvalitetsproblemer kommer konstant op, når arbejderne bliver spurgt om, hvad de søger efter i et job, og ledere erkender fordelene ved en glad og produktiv arbejdsstyrke. Dette gælder for opstartsvirksomheder, som måske har begrænsede pengemidler til at betale medarbejdere såvel som etablerede virksomheder, der søger at forbedre deres bundlinje. En analyse fra Incentive Research Foundation konkluderede, at "ikke-kontante incitamenter faktisk er mere effektive og derfor mere effektive til at fange medarbejderens opmærksomhed."

Sygesikring

En nøgleform for ikke-finanskompensation er sygesikring. Arbejdsgivere er ansvarlige for langt størstedelen af ​​sygesikringsdækningen. Gruppedækning er langt billigere end en enkelt politik, så selv om medarbejderne ofte bidrager til deres egen dækning, kan de dog drage fordel af drastisk reducerede lægeudgifter. Mange arbejdsgivere tilbyder også handicap- og livsforsikringspolicer for yderligere at beskytte arbejdstagere og skabe medarbejderlojalitet.

Flekstid

Flextime tillader medarbejdere at arbejde timer uden for standard 9 til 5 tidsramme. Dette kan være en stor fordel for forældre, der har brug for at tage deres børn til dagtimens aftaler. Det er også gavnligt for medarbejdere, der arbejder bedst i de tidlige morgener eller sent om aftenen, og andre, der måske har brug for tid til at tage sig af personlige forhold uden at skulle tage sygedage. Dette virker bedre for nogle industrier end andre. Bankkontorer er for eksempel mindre fleksible, fordi de typisk er åbne i normale åbningstider. Virksomheder, der ikke er forankret i traditionelle åbningstider, kan dog nemt imødekomme flextime.

Telecommuting Options

Crawling gennem rush-time-trafik og opbygge en dags stressbelastning, før du sætter fod på virksomhedens campus hver morgen, kan sætte medarbejderne i en dårlig ramme. Lad dem telekommutere fra hjem til og fra, går langt i retning af at genoprette deres ro i sindet. Takket være internettet og teknologiske fremskridt inden for virksomhedskommunikation kan medarbejderne stadig håndtere deres opgaver, selvom de ikke rejser længere end fra deres soveværelse til deres hjemmekontor. Nøglen til at gøre dette arbejde er en pålidelig arbejdsstyrke, som konsekvent opfylder produktivitetsmålene og en velafviklet it-afdeling.

Medarbejder Perks

Virksomheder erkender, at en sund arbejdsstyrke er mere produktiv og tager færre sygedage. Så udover sundhedsforsikring dækker mange virksomheder sundhedsklubsmedlemmer, onsite-fitnesscentre og regelmæssige sundhedsundersøgelser. Virksomheder tilbyder også medarbejdercafeterier med billige eller gratis måltider og børnepasningstjenester for at afhjælpe nogle forældrebyrder. Øverste ledelse kan forvente andre frynsegoder, såsom brugen af ​​virksomhedsejede luksuslejligheder, renseri, landsklubmedlemmer, sæsonbilletter til kulturelle og sportsbegivenheder, limousiner og chauffører samt brug af firmajetfly.

Anbefalet
  • finanser: Hvad er fortjenesten og tabet for bevilling?

    Hvad er fortjenesten og tabet for bevilling?

    Resultatopgørelseskonti er nødvendige for virksomheder, især partnerskaber, fordi de bidrager til at tage højde for de udgifter og indtægter, der indgår i resultatopgørelsen. Disse konti bør ikke forveksles med den typiske resultatopgørelse, men snarere ses som en forlængelse heraf. Mens førstnævnte er mere generel, er resultatopgørelseskontoen langt mere specifik. Indtægts-og
  • finanser: Skat fremførbare fordele

    Skat fremførbare fordele

    Når du sælger et aktiv, skal gevinsten eller tabet på salget indberettes til Internal Revenue Service. Næsten alt hvad du ejer kan klassificeres som et aktiv, og hvor meget du beskattes afhænger af forskellige faktorer, fra den type aktiv du solgte til din personlige indkomstskattesats. Hvis du oplever et tab, kan du muligvis overføre tabet over flere år. Hvord
  • finanser: Sådan tager du skattelettelser, før du betaler for dem

    Sådan tager du skattelettelser, før du betaler for dem

    Hvis din virksomhed anvender periodiseringsmetoden, kan du tage fradrag for støtteberettigede udgifter, før du betaler for dem. Under periodiseringsmetoden indregnes de fleste udgifter, når en regning eller faktura er modtaget for omkostningen, hvilket måske ikke nødvendigvis er, når du betaler for regningen. Du k
  • finanser: Afskrivningsregler for materielle aktiver

    Afskrivningsregler for materielle aktiver

    Når din lille virksomhed ejer ejendomme og udstyr med en forventet levetid på mere end et år, kan du ikke fratrække de fulde omkostninger ved aktivet i det år, du køber det. I stedet fratrækker du en del af omkostningerne hvert år i løbet af aktivets løbetid. Regler for at hjælpe dig med at bestemme det beløb, du skal fradrage hvert år, kan hjælpe dig med at planlægge dine skattefradrag. Bygninger Når
  • finanser: Skat fradragsberettigede forretningsmadretter som en omkostning

    Skat fradragsberettigede forretningsmadretter som en omkostning

    Forestil dig at rejse landet for erhvervslivet og bruge en væsentlig udgift, såsom et måltid, for at reducere din skatteregning. Forretningsretter, især frokoster, er en almindelig og sommetider nødvendig del af arbejdsmarkedet, så interntjenesteservice giver skatteyderne mulighed for at fratrække, selvom de tjener en personlig funktion. Men i
  • finanser: Restaurant Ejers Ansvar for Betalingsstat Skat på Tip Indkomst

    Restaurant Ejers Ansvar for Betalingsstat Skat på Tip Indkomst

    Beregning af indkomst og beregningstilstandsskat fradrag kan være vanskelig for tippede medarbejdere i fødevare- og drikkevareindustrien. Nogle gange er tjener, servitricer og bartendere forpligtet til at rapportere alle tip indkomst til deres arbejdsgivere. Andre gange rapporteres kun en del af lønnen af ​​arbejdsgiverne, og den tippede medarbejder er ansvarlig for rapportering og betaling af skatter på resten. Under
  • finanser: Partnerskabsskatkrav

    Partnerskabsskatkrav

    Partnerskaber er pass-through virksomheder, og alle indtægter fra partnerskabet passerer igennem til de enkelte partnere. Partnerne er skattepligtige, mens partnerskabet selv ikke er forpligtet til at betale indkomstskatter. Partnerskabet rapporterer om driftsindtægter og omkostninger samt den del af overskud og tab, der udbetales til partnerne om partnerskabets selvangivelse.
  • finanser: Sådan åbnes en IMG-fil i Windows 7

    Sådan åbnes en IMG-fil i Windows 7

    Som navnet antyder indeholder IMG-filer kopier af programmer og andre former for data. Oplysningerne i en IMG komprimeres for at tillade flere data at passe i en mindre pakke. De er især nyttige i en forretningsindstilling til opbevaring og transport af præsentationer, rapporter og anden dokumentation, eller for nemt at distribuere kopier af software på hele kontoret. F
  • finanser: Skridt til at købe en partner i et 50/50 S Corp

    Skridt til at købe en partner i et 50/50 S Corp

    At købe din 50-50 partner i et S-selskab kan være nemt, hvis du og din partner planlagde dette scenario på forhånd. American Bar Association rådgiver iværksættere om at indføre en skriftlig buy-sell-aftale på plads i starten af ​​virksomheden for at imødegå en eventuel tilbagetrækning af en del ejer. Hvis du har en